Ingenieur:in Vermessung als Leiter:in Markscheiderei - Planung & Durchfhrung - Bergbau (m w d)

Als Markscheider:in der K+S Minerals and Agriculture GmbH sind Sie verantwortlich fr die Leitung der Markscheiderei fr die Standorte Bernburg und Braunschweig-Lneburg. Dabei gestalten Sie aktiv die vermessungstechnischen und geotechnischen Prozesse im Bergbau und tragen massgeblich zur sicheren und effizienten Betriebsfhrung bei.

Darber hinaus bernehmen Sie zum nchstmglichen Einstieg die folgenden Aufgaben:

• Fachliche und disziplinarische Leitung der Markscheiderei an zwei Standorten


• Eigenverantwortliche Planung und Durchfhrung von markscheiderischen Projekten


• Leitung und ssberwachung der markscheiderischen Arbeiten nach geltenden gesetzlichen Vorschriften


• Durchfhrung vermessungstechnischer und geotechnischer Arbeiten jeglicher Art ber und unter Tage einschliesslich Auswertung und Dokumentation


• GIS- und CAD-Bearbeitung zur Aktualisierung bergmnnischer Karten und Plne


• Erstellung von thematischen Karten und Plnen aus dem bestehenden Datenbestand


• Einsatz verschiedenster Vermessungsinstrumente wie Tachymeter, Nivellier, Laserscanner und Satellitenvermessungsverfahren

Fr diese Position sind auch Teilzeitmodelle mglich. Lassen Sie uns gemeinsam prfen, wie sich Ihre Vorstellungen mit der Rolle vereinbaren lassen. Flexibilitt und Verantwortung schliessen sich bei uns nicht aus.

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Markscheidewesen (Dipl.-Ing. oder Master)


• Erfolgreich abgeschlossene Referendarausbildung (AdM) mit vorhandener Anerkennung als Markscheider:in durch eine Landes-Bergbehrde


• Berufserfahrung oder Praktika in Bergbaubetrieben ist vorteilhaft


• IT-Kenntnisse in den Bereichen GIS, CAD und MSOffice-Anwendungen


• Teamfhigkeit, Durchsetzungsvermgen und sicherheitsbewusstes Handeln


• Gesundheitliche Eignung fr die dauerhafte Ttigkeit unter Tage (Grubentauglichkeit)


• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und Fhrerschein Klasse B (regelmssige Reisettigkeit zwischen den Standorten ist erforderlich)

• Corporate Benefits


• Attraktive Vergtung


• Wohlbefinden & Leistungsfhigkeit


• Bike-Leasing


• Altersvorsorge


• Langzeitkonto


• Ideenmanagement


• Kumpelmentalitt


• Zustzliche Angebote


• Zustzliche Freizeit


• Sicherer Arbeitsplatz


• Teamevents


• E-Learning-Plattform


• Arbeitskleidung


• Arbeitsmedizinische Vorsorge


• Aufstiegsmglichkeiten


• Mindestens 30 Tage Urlaub


• Vergnstigungen


• Mehrarbeit


• Chancengleichheit, Vielfalt & Inklusion


• Mentor:in


• Gesundheitsaktionstage


• Kostenlose Getrnke


• Weiterbildungen


• Kostenlose Parkpltze


• Zusatzqualifikationen