| | | | | |
| Advertiser Name | Airbus Atlantique Canada Inc. | | Advertiser Type: | Agency |
| Classification: | 6227 | | Subclassification: | |
| Country: | Canada | | Location: | Canada |
| Language: | French - France (fr-FR) | | Contact Name: | |
| Employment Type: | Permanent | | Workhours: | Not Specified |
Position: Responsable Achats / Manager Purchasing |
Description:
Job Description:
Votre environnement de travail:
Et si VOTRE aventure avec NOUS commen§ait ?!
Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantique, nouveau champion de dimension mondiale, n 2 des aİrostructures, n 1 des si¨ges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium.
Notre site Airbus Atlantique Canada basİ Mirabel recherche son futur Manager Achats .
Sommaire du poste:
Vous avez une bonne expİrience des Achats et vous avez dİj travaillİ dans l environnement des achats aİronautiques , capable de conjuguer vision stratİgique et performance terrain ?
Notre site Airbus Atlantique Canada est engagİ dans une refonte opİrationnelle majeure et dans ce contexte tr¨s dynamique, nous recherchons notre futur(e) Responsable du Service Achats pour un r´le qui exigera une approche constructive, structurante et collaborative face aux dİfis de rationalisation du panel, sİcurisation des prix dans un environnement inflationniste, et gestion pointue des risques liİs aux tensions douani¨res.
C'est l'opportunitİ d'intİgrer une İquipe passionnİe pour un impact direct sur la compİtitivitİ et l'avenir de notre activitİ.
- Rattachİ au directeur gİnİral du site
- Reprİsentant de la fonction Achat sur le site de Mirabel
- Responsable d une İquipe de 10 acheteurs, en lien İtroit avec les commoditİs d achats en France, et la direction des achats gİnİraux Airbus Group aux USA.
- Dİplacements occasionnels chez les fournisseurs ou au sein du groupe, en France.
- Responsable des Achats avionables (pour la partie achetİe en Amİrique du Nord) et non-avionables du site d Airbus Atlantique Canada Mirabel
- Responsable du budget Achats/Contrats du site d Airbus Atlantique Canada Mirabel
- Responsabilitİs hiİrarchiques envers l İquipe
- Base fournisseurs : 115 fournisseurs avionnables, 280 fournisseurs achats gİnİraux
Vos dİfis:
- Diriger deux İquipes d'acheteurs gİrant des portefeuilles d achats d une part de de pi¨ces avionables, en lien avec les commoditİs d achat en France, et d autre part des achats gİnİraux pour le site de Mirabel, pour nos tron§ons de fuselages livrİs Airbus Canada et Bombardier.
- S assurer du respect du processus d achats dans sa totalitİ, de l analyse des marchİs, la dİfinition/mise en Ċuvre de la stratİgie, les appels d'offres, la nİgociation commerciale et l'exİcution des contrats (Logistique, support, qualitİ, coğts ).
- Dİvelopper et coacher l'İquipe achat dans les activitİs de sourcing, en gİrant les appels d'offres et les nİgociations de contrats afin d'obtenir les meilleures conditions d'achat conformİment aux exigences de l'entreprise.
- Rendre plus robuste les activitİs achats, diriger les İquipes multifonctionnelles tout au long des phases du processus.
- Dİfinir les prioritİs opİrationnelles et les axes de travail a 5 ans, permettant de rİpondre aux crit¨res de performance et de compİtitivitİ.
- Assurer une collaboration solide avec la communautİ d'approvisionnement pour sİcuriser les objectifs, programmes et sites.
- tre force de proposition et un leader actif pour la rationalisation du panel fournisseur, le dİploiement d outils achats Groupe et la mise en place de solutions et procİdİs sİcuritaires pour l entreprise.
- tablir des relations stratİgiques et long terme avec votre portefeuille de fournisseurs et surveiller les contrats avec les fournisseurs et les parties prenantes de l'entreprise.
- Piloter la transformation des achats gİnİraux vers des processus groupe intİgrİs. Prİparer les audits et s assurer de la mise en place de la surveillance effective et mesurable des fournisseurs.
- S assurer du dİploiement d indicateurs pertinents permettant une anticipation des risques fournisseurs, la rationalisation.
Votre profil:
- Baccalaurİat en commerce ou management.
- Minimum 15 ans d expİrience dans les achats stratİgiques, et 5 ans dans une fonction de manager.
- IntİrŞt confirmİ pour la diversitİ des domaines d achats.
- Expİrience reconnue en nİgociation, notamment nİgociation de contrats
- Forte capacitİ communiquer, simplifier et adapter les messages l'audience
- Capacitİ dİmontrİe b˘tir et dİployer une stratİgie achats locale , cohİrente de la stratİgie Achats Airbus Atlantique, en intİgrant les contraintes locales et les directives du groupe.
- Expİrience rİussie d une transformation achat.
- Fort esprit d İquipe et capacitİ rassembler autour d un objectif commun
- tre exigeant dans l atteinte des objectifs annuels.
- Capacitİ coacher et travailler avec des fonctions support
- Adaptabilitİ
- Connaissance extensive des problİmatiques contractuelles et de la gestion des risques associİe
- Capacitİ prendre du recul, mettre en contexte des problİmatiques complexes et simplifier les plans d action associİs.
- Capacitİ tenir les objectifs dİfinis
- Expİrience reconnue en achats de prİfİrence en lien İtroit avec ou sur un site industriel.
Dİplacements requis : Dİplacements occasionnels au Canada et l'İtranger
Ce travail nİcessite une prise de conscience liİe tous les risques potentiels de conformitİ et un engagement agir avec intİgritİ, ces valeurs sont le fondement du succ¨s, de la rİputation et de la croissance durable de l'entreprise.
Vous ne semblez pas correspondre 100%? Pas d'inquiİtude! Airbus vous accompagnera pour trouver le poste qui correspond le mieux vos compİtences et aspirations.
Donnez une nouvelle dimension votre carri¨re en soumettant votre candidature en ligne maintenant !
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company s success, reputation and sustainable growth.
Company:
Airbus Atlantique Canada Inc.
Contract Type:
Permanent
-
Experience Level:
Professional
Job Family:
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to .
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
|
