Bauleiter TGA Elektrotechnik (ELT) (m/w/d) (Modulares Bauen)

Zur Verstrkung unseres Teams suchen wir Ihre Elektrotechnik-Kompetenz fr die folgenden Aufgaben:

• Eigenstndige Leitung und ssberwachung der elektrotechnischen Gewerke im Rahmen schlsselfertiger Bauprojekte (wie z. B. Schulen, Kindergrten, Bro- und Verwaltungsgebude in schlsselfertiger Modul- und Systembauweise) und sind Hauptansprechperson fr alle Projektbeteiligten in der Region Rhein-Ruhr und in der Region Rhein-Main.


• Koordination und Steuerung von Nachunternehmern sowie Schnittstellenmanagement zu anderen (TGA-)Gewerken bis zur Erlangung der Abnahme.


• Sicherstellung von Termin-, Kosten- und Qualittszielen fr Ihren Aufgabenbereich.


• Mitwirkung bei der Planung, Ausschreibung und Vergabe elektrotechnischer Leistungen.


• Technische Prfung von Ausfhrungsplnen sowie die Ausfhrung auf ssbereinstimmung mit der Baugenehmigung und Leistungsverzeichnissen.


• Durchfhrung von Abnahmen, Qualittskontrollen und Dokumentationen


• Enge Zusammenarbeit mit der Projektleitung, Fachplanern und Auftraggebern.


• Mittels kontinuierlicher Leistungsfeststellungen rechnen Sie alle Leistungen mit den Nachunternehmern ab.

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung (z. B. Meister / Techniker).


• Sie verfgen ber mehrjhrige Berufspraxis in der Bauleitung oder Projektabwicklung elektrotechnischer Anlagen im schlsselfertigen Hochbau.


• Sicheres Auftreten, Organisationstalent und ausgeprgte Kommunikationsfhigkeit.


• Lsungsorientierte Arbeitsweise und Durchsetzungsstrke auf der Baustelle.


• Fundierte Kenntnisse im Schriftverkehr nach VOB/BGB, HOAI sowie relevanten Normen und Vorschriften.


• Sie verfgen ber verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) und sind reisebereit in der Region Rhein-Ruhr und Rhein-Main.

Stabilitt & Zukunft - sicher arbeiten im Familienunternehmen

• Unbefristeter Arbeitsvertrag


• moderner Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Mglichkeit zum mobilen Arbeiten, kurze Entscheidungswege und ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld


• 30 Urlaubstage, zustzlich bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester sowie freie Tage an Brckentagen


• Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen


• Elternzeit in allen Bereichen und Funktionen mglich


• Employee Assistance Program (EAP) - kostenlose Beratung bei privaten Herausforderungen

Faire Vergtung & attraktive Extras - mehr als nur ein Gehalt

• Attraktives Gehalt inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld


• Ansprechender Firmenwagen zur Privatnutzung


• Zustzliche freiwillige Erfolgsbeteiligung am Unternehmenserfolg


• Regelmssige Lohnanpassungen zur Abfederung der Inflation


• Monatlich 50 ‚ss steuerfrei als Tank- oder Einkaufsgutschein


• Vermgenswirksame Leistungen (VL) und bezuschusste Altersvorsorge


• Corporate Benefits - exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen Marken


• E-Bike-Leasing


• Kostenfreie Mitarbeiterparkpltze & E-Ladestationen

Entwicklung, Frderung und Teamkultur - wir strken Ihre Strken

• Strukturierte Einarbeitung mit Patenprogramm, Weiterbildungsmglichkeiten und echte Perspektiven fr Ihre fachliche und persnliche Weiterentwicklung


• Regelmssige Feedback- und Entwicklungsgesprche


• starkes Team, das sich untersttzt, respektvoll zusammenarbeitet und eine vertrauensvolle Atmosphre lebt


• Regelmssige Firmenfeiern und Teamaktionen