Summary Sheet: HR / Recruitment |
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| Advertiser Name | Aareal Bank AG | | Advertiser Type: | Company |
| Classification: | HR / Recruitment | | Subclassification: | |
| Country: | Germany | | Location: | Germany |
| Language: | German - Germany (de-DE) | | Contact Name: | |
| Employment Type: | Permanent | | Workhours: | Not Specified |
Position: Leiter Payroll & HR Accounting - Automatisierung & Digitalisierung SAP HCM (w/m/d) |
Description: Du willst Verantwortung bernehmen und die Zukunft unserer Payroll- und HR-Accounting-Welt aktiv mitgestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Als Teamlead f hrst Du nicht nur ein engagiertes Expertenteam sondern packst auch selbst operativ mit an: Du sorgst f r eine reibungslose und p nktliche Gehaltsabrechnung, stellst die Einhaltung aller gesetzlichen Anforderungen sicher und koordinierst internationale Payroll-Provider. Gemeinsam mit unseren Stakeholdern treibst Du die Digitalisierung und Prozessoptimierung voran. Deine Expertise macht den Unterschied - f r unsere Mitarbeitenden und die Weiterentwicklung unserer HR-Services.
Darauf kannst du dich freuen:
- Du f hrst ein Team von f nf Payroll- und HR-Accounting-Spezialist:innen und arbeitest eng mit ihnen im operativen Tagesgesch ft zusammen
- Du verantwortest die monatliche Gehaltsabrechnung f r rund 1.000 Mitarbeitende - dein wichtigstes Tool: SAP HCM.
- Du steuerst internationale Payroll-Provider und bist zentrale Schnittstelle zu unseren Stakeholdern.
- Du optimierst Prozesse, treibst Automatisierung und Digitalisierung voran.
Darauf k nnen wir uns freuen:
- Studium der Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Ausbildung zur Bilanzbuchhaltung oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrj hrige Erfahrung in der Payroll und dem HR-Accounting, idealerweise mit internationalem Bezug.
- Ausgepr gte F hrungskompetenz kombiniert mit Erfahrung in der Leitung von engagierten Expertenteams, starke Kommunikationsf higkeit und ein hohes Mass an Verantwortungsbewusstsein
- Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie in der Buchhaltung/Rechnungswesen, erg nzt durch Erfahrung mit internationalen Payroll-Prozessen.
- Sehr gute Kenntnisse in SAP HCM und FI sowie sicherer Umgang mit MS Office.
- Sp rbare Begeisterung f r Zukunftstechnologien und breites Technologieverst ndnis.
- Analytisches Denken, Prozessverst ndnis und Hands-on-Mentalit t.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

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