ICS Business Partner (w/m/d)

Die E.ON Energy Infrastructure Solutions GmbH (EIS), eine Tochtergesellschaft des E.ON-Konzerns, ist ein multinationaler Integrator von innovativen Energielsungen fr B2B-Kunden und den ffentlichen Sektor. Wir machen Energie in ganz Europa effizienter, nachhaltiger und kostengnstiger mit massgeschneiderten Energieerzeugungs- und Energiemanagementsystemen. Unser Fokus: Energieeffizienz, dezentrale Lsungen, Flexibilitt, virtuelle Kraftwerke und Batteriespeicher, um den Energieverbrauch zu optimieren und CO -Emissionen zu minimieren.

Bei E.ON zhlt Vielfalt. Wir heissen alle Menschen willkommen und sind berzeugt, dass Unterschiede uns strker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfltigen Unternehmenskultur! Um Chancengleichheit fr alle zu schaffen, knnen unsere Stellen in Voll- oder Teilzeit besetzt werden.

Bereit, ein Playmaker der Energiewende zu werden? Werde Teil unseres Teams in Essen und bewirb dich online als ICS Business Partner (w/m/d). Hast du den Mut, Fortschritt voranzutreiben und neue Wege zu gehen? Lass uns gemeinsam etwas bewegen und echten Impact schaffen. Wir sind voller Energie und wollen dich kennenlernen! It's on us, to make new energy work.

• Verantwortung fr die Koordination, Dokumentation und kontinuierliche ssberwachung der ICS-Prinzipien gemss den E.ON-Standards und -Richtlinien


• Untersttzung der Fachbereiche bei der Umsetzung der ICS-Prinzipien und der Identifikation von Steuerungs- und Kontrolllcken


• ssberwachung der zeitnahen Umsetzung von ICS-Empfehlungen durch interne und externe Prfer


• Sicherstellung der regelmssigen Bewertung des ICS durch Fachverantwortliche und Management sowie die Berichterstattung an die E.ON SE


• Pflege der ICS-Dokumentation und Umsetzung der Regelaufgaben fr EIS Central in der konzernweiten IT Applikation TeamMate+'


• funktionale Berichterstattung an und Fhrung durch Head of ICS Customer Solutions der E.ON SE


• Mitarbeit in der konzernweiten ICS-BP-Community bezglich Austausch und Weiterentwicklung der E.ON ICS-Standards und -Prozesse


• Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von internen und externen Audits


• Risikobewertung im Rahmen des ICS und Entwicklung von Massnahmen zur Risikominderung


• Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeitenden zu ICS-Themen


• Reporting und Kommunikation mit der Geschftsfhrung und dem Compliance Officer zum Status des ICS


• Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Finanzen, Recht, Compliance und Human Resources bei EIS und im weiteren Konzern

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Betriebswirtschaft) oder vergleichbare Qualifikation


• Mehrjhrige Berufserfahrung im Bereich Internes Kontrollsystem, Compliance, Risikomanagement oder Audit


• Fundierte Kenntnisse der ICS-Frameworks und regulatorischen Anforderungen


• Erfahrung im Umgang mit Audits und der Erstellung von Dokumentationen und Reports


• Analytisches Denkvermgen sowie strukturierte und selbststndige Arbeitsweise


• Hohe Kommunikationsfhigkeit und ssberzeugungskraft im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern


• Sicherer Umgang mit MS Office


• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits:

• Flexibilitt: hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten, Sabbatical oder zustzliche Urlaubsmglichkeiten, die eine gute Work-Life-Balance ermglichen


• Arbeiten im Ausland: bis zu 20 Tage im europischen Wirtschaftsraum


• Flache Hierarchien: interdisziplinrer und sehr kooperativer Arbeitsstil, der Raum fr eigene Ideen bietet


• Modernes Arbeitsumfeld: Arbeitsplatz nach digitalen und ergonomischen Standards


• Persnliche Weiterentwicklung: lebenslanges selbstndiges Lernen unter Nutzung eines breiten Spektrums an Mglichkeiten, mit neuester Technologie und modernsten Trainings zu arbeiten


• Familienservice: Dienstleistungen in den Bereichen Kinderbetreuung, Ferienbetreuung, Pflegeuntersttzung oder Alltagsbegleitung


• Ernhrung & Gesundheit: grosse Auswahl an frischen Speisen und Getrnken in unserem subventionierten Bistro und der Kantine sowie verschiedene Gesundheitsangebote (z.B. Physiotherapie, Grippeschutzimpfungen, psychische Gesundheit)


• Corporate Benefits: Belegschaftsaktienprogramm, Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, Spezialversicherungen (und vieles mehr)


• Zentrale Lage: sehr gute Anbindung an ffentliche Verkehrsmittel, kostenlose Parkpltze und Ladestationen fr E-Fahrzeuge


• Individuelle Mobilitt: vom privaten Auto- und Fahrradleasing bis zum subventionierten Jobticket

Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen knnen. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frhzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns ber das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen fr das Bewerbungsverfahren bentigst. Wir stellen diese gern zur Verfgung.