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Responsable Strat©gie et Portfolio Qualit© / Quality Strategy and Portfolio Leader | |||||||||||||||||||||||||||||||||
Description: Job Description: Responsable Strat©gie et Portfolio Qualit© A220 English Job Description Follows Description de l'emploi : Vous avez une exp©rience dans l'industrie a©rospatiale et/ou dans le domaine de la qualit©, vous avez au moins 5 ans d exp©rience dans la gestion de portfolio / projets et vous souhaitez ©voluer et d©velopper de nouvelles comp©tences? Ce poste est pour vous ! Le programme d'avions commerciaux A220 recherche un(e) Responsable Strat©gie et Portfolio Qualit© A220 pour rejoindre notre ©quipe Qualit© A220 - Performance et Digital ! En tant que Responsable Strat©gie et Portfolio Qualit© A220, vous travaillerez au sein de l ©quipe A220 Qualit© Performance & Digital, bas©e sur le site Airbus A220 Mirabel. Votre r´le principal sera de g©rer le portfolio de projets Qualit©, et de mettre en place / renforcer la gouvernance de la strat©gie Qualit©, en s appuyant sur le plan ma®tre Qualit©. Vous assurerez la coh©rence entre les objectifs strat©giques (Top Company Objectives), le portfolio de projets Qualit© qui y r©pondent, et les indicateurs de suivi (KPIs) mesurant l'impact des actions mises en place. Ce poste cl© implique ©galement la consolidation du plan financier (AOP) du d©partement, le support la gestion des risques (ERM) et le pilotage du portfolio de projets Qualit©. La communication avec tous les d©partements Qualit© est indispensable, mais ©galement celle avec les autres fonctions A220 (VSM, Engineering, Procurement, Finance, Programme, etc.). Vous serez amen©(e) leader et animer des gouvernances afin d assurer le suivi, de proposer des am©liorations et d'aider la mise en place du syst¨me. Votre environnement de travail: Le si¨ge du programme d'avions commerciaux A220 est situ© Mirabel, dans la r©gion m©tropolitaine de Montr©al, deux pas de la ville dynamique de Montr©al. R©put©e pour son environnement paisible et s»r, la r©gion offre une grande qualit© de vie aux jeunes professionnels ou aux professionnels exp©riment©s, ainsi qu'aux familles, en ©quilibrant parfaitement les opportunit©s de carri¨re et les activit©s de plein air, ce qui en fait un endroit vraiment sp©cial o¹ il fait bon vivre. Parce que nous prenons soin de vous : - Avantages financiers: Salaire attractif, bonus annuel, r©gime d assurances collectives, r©gime de retraite et r©gime d achat d actions. - ‰quilibre vie priv©e / professionnelle: Une politique de travail hybride (selon les besoins op©rationnels), une caf©t©ria sur site, une politique de cong©s tr¨s concurrentielle. - Bien-ªtre / sant©: Programme d Aide aux Employ©.e.s (PAE), programme de rabais, service m©dical sur site, acc¨s un service de navette publique entre Laval (station de m©tro Montmorency) et Mirabel, et une application de covoiturage. - D©veloppement individuel: des opportunit©s d ©volution et des possibilit©s de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre acc¨s pour d©velopper votre employabilit©, certifications, programmes de d©veloppement acc©l©r©, mobilit© nationale et internationale). Chez Airbus, nous vous aidons travailler, vous connecter et collaborer plus facilement et de mani¨re plus flexible. Partout o¹ cela est possible, nous favorisons la flexibilit© dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation. Vos d©fis et responsabilit©s seront organis©es autour de quatre piliers principaux : 1. Gouvernance de la performance & Strat©gie Soutenir l'excellence de la performance en consolidant la cascade des objectifs Qualit© (TCOs) au sein du programme A220, renforcer la gouvernance associ©e au sein de la fonction (plan ma®tre) G©n©rer des informations strat©giques partir de tableaux de bord de performance et d'analyses de causes profondes, en collaborant avec les gestionnaires pour identifier les opportunit©s d'am©lioration. Leader des projets transverses contribuant au renforcement du syst¨me de gestion de la performance Qualit©. 2. Gestion de Portfolio Projets & Impl©mentation G©rer et animer le portfolio de projets du d©partement Qualit©, en s'assurant de l'alignement avec les objectifs strat©giques et en suivant l'avancement, les budgets et les livrables. Articuler des objectifs SMART pour les initiatives, identifier les ressources n©cessaires, d©velopper une port©e et un calendrier clairs, et d©finir les crit¨res de succ¨s. Travailler aux c´t©s des gestionnaires et des experts fonctionnels pour impl©menter les plans d'action et assurer la livraison des projets d'am©lioration. 3. Finance & Planification (AOP) Consolider, pr©parer et piloter le plan financier annuel (AOP) pour l'ensemble du d©partement Qualit©, en assurant le suivi budg©taire mensuel et l'analyse des ©carts. R©aliser des analyses de charge / capacit© et formuler des recommandations pour soutenir les actions d'am©lioration des co»ts et analyser les opportunit©s budg©taires. 4. Gestion des Risques Apporter un support actif au processus de gestion des risques (Enterprise Risk Management - ERM) pour le d©partement Qualit©, incluant l'identification, l'©valuation et le suivi des plans de mitigation. Identifier les risques sp©cifiques la mise en Å“uvre des projets et la durabilit© des r©sultats, et d©velopper des strat©gies d'att©nuation en partenariat avec les ©quipes. Votre profil: - Vous d©tenez un Baccalaur©at en administration des affaires, ing©nierie, finance ou dans un domaine pertinent. - Vous avez un minimum de 5 7 ans d'exp©rience pertinente en gestion de la performance, gestion de projet, contr´le de gestion (financier) ou en qualit©, id©alement dans un environnement manufacturier ou a©ronautique. - Vous avez une excellente ma®trise de la gestion de projet (certification PMP, un atout). - Vous avez une capacit© d©montr©e analyser des donn©es complexes, identifier des tendances et formuler des recommandations strat©giques. - Leadership : capacit© d influence et excellentes comp©tences en communication et en pr©sentation demand©es, tous les niveaux de l'organisation. - De bonnes comp©tences en analyse financi¨re, planification budg©taire (AOP) et contr´le des co»ts seraient un atout. - Une exp©rience ou des connaissances des m©thodologies de gestion des risques (ERM) seraient un plus - Ma®trise des outils de la suite Google (Sheets, Slides) ; connaissance de Skywise serait un plus - Bilinguisme essentiel (Fran§ais et Anglais, ©crit et parl©). Ce poste peut impliquer des d©placements professionnels (dans le monde entier). D©placements requis : D©placements occasionnels aux Etats Unis et en Europe. Ce travail n©cessite une prise de conscience li©e tous les risques potentiels de conformit© et un engagement agir avec int©grit©, ces valeurs sont le fondement du succ¨s, de la r©putation et de la croissance durable de l'entreprise. Donnez une nouvelle dimension votre carri¨re en soumettant votre candidature en ligne maintenant ! A220 Quality Strategy and Portfolio Leader Job description : Do you have experience in the aerospace industry and/or in the Quality field? Do you have at least 5 years of experience in portfolio/project management and wish to evolve and develop new skills? This position is perfect for you! The A220 commercial aircraft program is looking for an A220 Quality Strategy and Portfolio Leader to join our A220 Quality Performance & Digital team! As the A220 Quality Strategy and Portfolio Leader, you will work within the A220 Quality Performance & Digital team, based at the Airbus A220 site in Mirabel. Your primary role will be to manage the Quality project portfolio and to implement/strengthen the Quality strategy governance, based on the Quality master plan. You will ensure coherence between strategic objectives (Top Company Objectives), the Quality project portfolio addressing them, and the tracking indicators (KPIs) measuring the impact of implemented actions. This key position also involves consolidating the department's financial plan (AOP), supporting risk management (ERM), and steering the Quality project portfolio. Communication with all Quality departments is essential, as well as with other A220 functions (VSM, Engineering, Procurement, Finance, Program, etc.). You will be required to lead and facilitate governance meetings to ensure tracking, propose improvements, and assist in system implementation. Your working environment: The A220 commercial aircraft Programme is headquartered in Mirabel, in the greater Montreal area, where the vibrant city of Montreal is just a stone s throw away. Known for its peaceful and safe environment, the region offers a high quality of life for younger or experienced professionals and families, perfectly balancing career opportunities and outdoor activities that makes it a truly special place to call home. How we care for you: - Financial rewards: Attractive salary, annual bonus, group insurance plan, pension plan and share purchase plan. - Work / Life Balance: A hybrid working policy (based on operational needs), on-site cafeterias and a highly competitive holiday policy. - Wellbeing/Health: Employee Assistance Program (EAP), Discount Program, on-site Medical Service, access to a public shuttle service between Laval (Montmorency metro station) and Mirabel, and a carpooling application. - Individual development: Great upskilling opportunities and development prospects with unlimited access to .000 e-learning courses to develop your employability, certifications, accelerated development programmes . click apply for full job details |