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Berufsausbilder:in Metallbearbeitung & Hydraulik / Pneumatik (m w d)


Summary Sheet: Education

    
Advertiser NameK+S AktiengesellschaftAdvertiser Type:Company
Classification:EducationSubclassification:
Country:GermanyLocation:Germany
Language:German - Germany (de-DE) Contact Name:
Employment Type:PermanentWorkhours:Not Specified



Position: Berufsausbilder:in Metallbearbeitung & Hydraulik / Pneumatik (m w d)


Description: Das erwartet Sie

Als Ausbilder:in Bereich Metalltechnik der K+S Minerals and Agriculture GmbH am Standort Zielitz bernehmen Sie ab dem 01.02.2026 folgende Aufgaben:



  • Umsetzung pdagogischer und fachlicher Ausbildungsinhalte

  • Verantwortung fr Bergbautechnologe:innen ber und unter Tage

  • Mitarbeit im Prfungsausschuss

  • Vermittlung und Vertiefung der Ausbildungsinhalte der Metallbearbeitung fr Bergbautechnologe:innen, KFZ-Mechatroniker:innen und Elektroniker:innen sowie im Bereich Hydraulik und Pneumatik aller Ausbildungsberufe

  • Fhrung und Anleitung von Auszubildenden und Praktikant:innen sowie Erstellen von Schulungsunterlagen


Das bringen Sie mit

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung im Bereich Metalltechnik mit Zusatzausbildung zum/r Techniker:in/Meister:in

  • Sehr gute Kenntnisse in der Metallbearbeitung, Hydraulik und Pneumatik

  • Nachweis der berufs- und arbeitspdagogischen Qualifikation (Ausbildereignung IHK)

  • Mehrjhrige Berufserfahrung als Ausbilder:in erwnscht

  • Sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Medien

  • Selbststndige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, sehr gute Kommunikationsfhigkeit, Teamfhigkeit, sicheres Auftreten sowie Interesse am Umgang mit Menschen

  • Bereitschaft zur Ttigkeit ber und unter Tage


Das bieten wir Ihnen

  • Corporate Benefits

  • Attraktive Vergtung

  • Wohlbefinden & Leistungsfhigkeit

  • Altersvorsorge

  • Langzeitkonto

  • Ideenmanagement

  • Kumpelmentalitt

  • Sicherer Arbeitsplatz

  • Teamevents

  • Weiterbildungen

  • Arbeitskleidung

  • Arbeitsmedizinische Vorsorge

  • Aufstiegsmglichkeiten

  • Mindestens 30 Tage Urlaub

  • Kantine

  • Planungssicherheit

  • Chancengleichheit, Vielfalt & Inklusion

  • Zusatzqualifikationen

  • Gesundheitsaktionstage

  • Zuschlge

  • Vergnstigungen

  • Mehrarbeit

  • E-Learning-Plattform

  • Sportangebot

  • Zustzliche Angebote

  • Kostenlose Getrnke

  • Zustzliche Freizeit

  • Kostenlose Parkpltze





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