Summary Sheet: I.T. & Communications |
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Advertiser Name | KIND GmbH & Co. KG | | Advertiser Type: | Company |
Classification: | I.T. & Communications | | Subclassification: | |
Country: | Germany | | Location: | Germany |
Language: | German - Germany (de-DE) | | Contact Name: | |
Employment Type: | Permanent | | Workhours: | Not Specified |
Position: Teamlead IT Operations (w/m/d) |
Description: Willkommen bei KIND! Mit mehr als 3500 Mitarbeitenden betreiben wir rund 750 Fachgesch fte im In- und Ausland. Gemeinsam arbeiten wir t glich als Team mit viel Freude, Dynamik und Engagement. Als eines der f hrenden Unternehmen in der H rakustik und Augenoptik wachsen wir stetig und suchen immer wieder frischen Wind f r unsere Teams. Eine tolle Chance f r Menschen, die mitgestalten wollen! Deine Aufgaben
- Du bernimmst die fachliche F hrung der IT-Support-Teams und in der Systemadministration
- Du stellst sicher, dass die IT-Infrastruktur und -Dienste reibungslos laufen und optimierst Prozesse zur effektiven Ressourcennutzung
- Du f rderst Synergien zwischen den Bereichen, entwickelst IT-Services weiter und st rkst die IT-Security-Strategie
- Du steuerst Incident-, Problem- und Change-Management-Prozesse, sorgst f r hohe Servicelevels und erstellst Analysen zu IT-Performance und Betriebskennzahlen
- Du arbeitest eng mit IT- und Fachabteilungen sowie externen Dienstleistern zusammen und unterst tzt die Bereichsleitung IT bei der Umsetzung strategischer Entscheidungen
Dein Profil
- Du bringst mindestens acht Jahre Erfahrung im IT-Betrieb mit, inklusive der fachlichen F hrung von Teams
- Du verf gst ber fundierte Kenntnisse in den Bereichen Netzwerk, Server, IT-Security, VoIP-Telefonanlagen und Supportprozessen
- Du zeichnest Dich durch eine Hands-on-Mentalit t und starke Probleml sungsf higkeiten aus
- Du berzeugst durch Kommunikationsst rke, Teamorientierung und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
Das bieten wir Dir
- Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem pers nliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
- Ein wachsendes, modernes Umfeld mit Gestaltungsm glichkeiten und kurzen Entscheidungswegen
- Fortbildungen und Trainings zur pers nlichen und fachlichen Weiterbildung
- Gleitzeitmodell und anteiliges mobiles Arbeiten nach erfolgter Einarbeitung sowie bis zu 31 Tagen Urlaub pro Jahr
- T glich frisch zubereitete Speisen in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant - regional, in Bio-Qualit t und immer mit vegetarischer Option
- Personalrabatte von bis zu 50% f r Mitarbeitende und 30% f r Angeh rige auf unsere KIND Produkte (Brillen & H rsysteme)
- "corporate benefits" - attraktive Mitarbeiterangebote bei namhaften Anbietern
Du bist interessiert?
Wir freuen uns auf Deinen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse. Ein Anschreiben ist nicht notwendig. Bitte beantworte einfach unsere im Bewerbungsformular gestellte Frage zu Deiner Motivation. Da wir in unserem Team eine Duz-Kultur leben, dies aber nicht f r das gesamte Unternehmen gilt, wird Dir im Bewerbungsprozess sowohl das "Du" und "Sie" begegnen. Bevor dies zu Irritationen f hrt, m chten wir es vorab erw hnen.

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