Summary Sheet: Sales & Marketing |
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Advertiser Name | BRITA SE | | Advertiser Type: | Company |
Classification: | Sales & Marketing | | Subclassification: | |
Country: | Germany | | Location: | Germany |
Language: | German - Germany (de-DE) | | Contact Name: | |
Employment Type: | Permanent | | Workhours: | Not Specified |
Position: Brand Marketing Manager DACH (m/w/d) |
Description: Teile unsere Leidenschaft f r Wasser und komm mit uns auf eine spannende Reise Wasser ist unsere Lebensquelle, unser ein und alles. Ohne die Freude an reinem Wasser k nnen wir nicht leben. Deshalb m ssen wir es gemeinsam sch tzen. Wir bei BRITA versprechen, Wasser zu sch tzen und zu pflegen, indem wir so viele Menschen wie m glich mit unseren BRITA "Water Smart"-Ideen daf r begeistern, Trinkwasser jeden Tag auf neue Weise zu geniessen. Wir haben einen positiven Einfluss auf unseren Planeten, indem wir Ver nderungen anregen und allen Menschen die M glichkeit geben, gutes Trinkwasser auf intelligente und einfache Weise zu geniessen. Bei uns bist du Teil einer grossen Sache, einem weltweiten Team von mehr als 2.000 Mitarbeitenden, das zusammenh lt wie eine Familie. Wir geben dir den Raum, den du brauchst, und schenken dir das Vertrauen, das du verdienst. Bei uns z hlt jede:r Einzelne, und wir wissen deinen Einsatz zu sch tzen. Denn nur wenn du dich bei uns wohl f hlst, k nnen wir gemeinsam Grosses erreichen. Du brennst f r starke Marken? Dann werde Teil unserer Mission. Du brennst daf r, Marken erlebbar zu machen - mit klarem Profil und starker Botschaft? Du denkst strategisch, packst operativ mit an, und hast Freude daran, ein Team weiterzuentwickeln? Dann gestalte mit uns die Zukunft von BRITA im DACH-Raum! Wir suchen eine erfahrene, kreative und inspirierende Pers nlichkeit, die in einer neuen F hrungsrolle unsere globale Marke im DACH-Raum auf das n chste Level hebt und erlebbar macht. Deine Rolle - mit Wirkung
Als Brand Marketing Manager:in DACH bernimmst du die Leitung eines engagierten Teams (zwei Mitarbeitende) und tr gst die Verantwortung f r die St rkung der BRITA-Marke und konsistente Umsetzung und Kommunikation im DACH-Markt. Dabei vereinst du Strategie, starke Umsetzung und F hrung in einer Schl sselposition. Was dich erwartet - Markenstrategie & -f hrung: Gemeinsam mit dem Marketing Director und Senior Marketing Managern entwickelst du strategische und operative Marketingpl ne f r unseren Consumer-Bereich
- Markenentwicklung DACH: Du verantwortest die BRITA-Marke in der Region - von der lokalen Strategie ber die Umsetzung bis zur Adaption im Austausch mit dem Global Brand Team und im Rahmen unserer globalen Vorgaben. Du bist dar ber hinaus Sparringspartner f r unsere lokalen B2B Teams hinsichtlich Markenkonsistenz.
- Kommunikation mit Wirkung: Du entwickelst auf Basis unserer globalen Kommunikationsguidelines und marktspezifischen Insights relevante Kommunikationsstrategien und Inhalte, die Konsumenten im DACH-Markt begeistern.
- Content mit Substanz: Du steuerst dein Team und Agenturen bei der Erstellung kanal bergreifender Inhalte, die unsere Marke lebendig machen.
- Digitale Pr senz: Du arbeitest mit unserem lokalen Media & Digital Marketing Team zusammen, um gemeinsam wirkungsstarke Kommunikationskampagnen zu entwickeln und umzusetzen.
- Brand Experience & Collabs: Gemeinsam mit unseren Agenturen gestaltest du wirkungsvolle Aktivit ten, Events und Kooperationen rund um unsere Marke.
- Budget & Performance: Du verantwortest die effiziente Planung und das Controlling deines Markenbudgets - mit Blick auf Wirkung und Qualit t.
- Teamf hrung: Du entwickelst dein Team weiter, gibst regelm ssig Feedback, erkennst Potenziale und f rderst pers nliche Entwicklung.
Was du mitbringen solltest - Mindestens 10 Jahre Brand Management-Erfahrung und starkes Know-how im Digitalen Marketing, idealerweise im FMCG-Umfeld - plus 5 Jahre F hrungserfahrung.
- Sprachkompetenz in Deutsch und Englisch (fliessend).
- Strategisches Denkverm gen, verbunden mit der F higkeit, Ideen in echte Wirkung zu berf hren.
- Kreativit t, strategisches Gesp r und ein ausgepr gter Markeninstinkt.
- Kommunikationsst rke, Teamspirit und Begeisterung f r gemeinsames Gestalten.
- Eine Macher-Mentalit t - mit Mut, Verantwortung und Freude an Innovation.
- Du bist jemand, der mit Neugier an Herausforderungen herangeht, gerne Neues ausprobiert und Ver nderung als Chance sieht.
- Du f rderst im Team eine Kultur des Wachsens, Teilens und gemeinsamen Lernens.
- Du f hrst mit Klarheit, Vertrauen und dem Anspruch, Menschen zu f rdern, statt nur zu steuern.
Was dich bei uns erwartet
Wir sind berzeugt: Markenst rke entsteht durch Menschen, die mit Leidenschaft, Verantwortung und Ideen gestalten. Bei uns findest du ein Umfeld, das inspiriert, Freiraum gibt und auf Zusammenarbeit setzt - und in dem du wachsen darfst. Bereit, die Marke BRITA in der DACH-Region voranzutreiben? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung - direkt ber SuccessFactors, solange die Stelle ausgeschrieben ist. Schau mal, was wir alles f r dich bereithalten Wertsch tzung und Anerkennung f r deinen engagierten Einsatz sind f r uns unverzichtbare Grundlage f r unsere sinnstiftende Zusammenarbeit. Wir m chten, dass du bei uns durchstarten kannst und zusammen mit deinem Team die Welt des Trinkwassers eroberst. Und damit uns das auch gelingt, werfen wir all dies f r dich in den Ring: Eine offene und dynamische Unternehmenskultur, in der du Eigenverantwortung bernehmen kannst. Ein herausforderndes und internationales Arbeitsumfeld in einer Branche der Zukunft. Fort- und Weiterbildungsm glichkeiten, damit du dich kontinuierlich weiterentwickeln kannst. Wir unterst tzen dich auch mit F hrungskr fteschulungen und Coaching-Angeboten. Flexible Arbeitszeitgestaltung: Arbeite hybrid mit bis zu 60 Prozent Remote und 40 Prozent Office. Du kannst sicher verstehen, dass wir bei der Ausgestaltung dieser Flexibilit t deine Aufgaben und dein ben tigtes Arbeitsumfeld ber cksichtigen m ssen. Ein attraktives Verg tungspaket, das sich an deiner Position und den Marktgegebenheiten orientiert. Bei Interesse kannst du von dem Angebot eines Firmenfahrzeugleasings Gebrauch machen oder du nutzt diesen Gehaltsbestandteil f r andere Dinge, die dir wichtig sind. Betriebliche Altersversorgung und Zusch sse zur Finanzierung zus tzlicher Altersvorsorge. Langzeitkonten, mit denen du freie Zeit ansammeln kannst. Du kannst Sabbaticals nehmen oder Altersteilzeit in Anspruch nehmen. ¸ss Ein subventioniertes Betriebsrestaurant und kostenlose Heiss- und Kaltgetr nke. Betriebliches Gesundheitsmanagement und ein cooles Job-Rad Programm. Kostenlose Parkpl tze und Ladestationen f r E-Autos. Bleib dir treu. Egal ob Hemd, Hoodie oder Bluse arbeite wie du dich wohlf hlst. Individualit t wird bei uns grossgeschrieben. Bei uns springst du nicht ins kalte Wasser, sondern gestaltest deine Zukunft und die unseres Planeten. Jennifer Mannl freut sich von dir zu h ren und deine Bewerbung gerne inklusive Gehaltsvorstellungen und Verf gbarkeit ber unser Karriereportal zu erhalten! Referenznummer 2351
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