Accounting Manager fr Konzern-Buchhaltung / Financial Due Dilligence (w/m/d)

Sie bringen Erfahrung im Accounting nach IFRS mit, sind neugierig, mchten Verantwortung bernehmen und sich fachlich wie persnlich weiterentwickeln? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen nicht einfach nur Verstrkung - sondern jemanden, der mitdenkt, wachsen mchte und unsere Konzernkonsolidierung aktiv mitgestaltet. Bei der HARTMANN GRUPPE erwartet Sie ein internationales Umfeld, vielfltige Themen, Eigenverantwortung - und ein Team, das gerne zusammenarbeitet.

Aufgaben:

• Beratung unserer internationalen Konzerngesellschaften in allen Fragen der IFRS-Bilanzierung, inkl. der Durchfhrung der Jahresabschlussgesprche mit Konzerngesellschaften und Wirtschaftsprfern
• Die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlssen nach IFRS sowie Reportings fr die HARTMANN GRUPPE
• Verantwortung von Aufgaben im Bereich der Konzernkonsolidierung und Konzernabschlusserstellung inkl. Anhang und Lagebericht
• Analyse von Bilanz- und GuV-Positionen
• Erarbeitung von Lsungskonzepten zu Fragestellungen der IFRS-Bilanzierung sowie der Umsetzung neuer IFRS-Standards
• Mitarbeit und Planung von spannenden Projekten (z.B. im Bereich M&A, Financial Due Dilligence, Unternehmensbewertungen, Nachhaltigkeitsreporting)

Kompetenzen:

• Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Accounting oder Controlling
• Einige Jahre Berufserfahrung - z. B. in einer Wirtschaftspr fungsgesellschaft oder im Rechnungswesen eines Industrieunternehmens wnschenswert
• Know-how in der IFRS-Bilanzierung - und idealerweise auch erste Erfahrung in der Konzernkonsolidierung
• SAP R/3-, S/4 HANA- und SEM-BCS-Kenntnisse von Vorteil
• Analytisches Denkvermgen sowie strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprgte Team- und Kommunikationsfhigkeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss
• 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub fr aussergewhnliche Lebensereignisse sowie Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung
• Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
• Ausreichend Parkpltze, Kantine mit Cafss Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop
• Zugang zu ber 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbdern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
• Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse fr die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc.
• JobRad Leasing
• Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik ber unsere Corporate Benefits Plattform