Teamleiterin Offshore-Regulierung Energiewirtschaft (m/w/d)

Als Leiterin des Fachgebiets Offshore-Regulierung bernehme ich eine ambitionierte Schlsselrolle in der Fhrung meines Offshore-Teams.

Das macht diesen Job fr mich interessant: Mit meiner Initiative und meiner strategischen Denkweise entwickle ich Aktionsplne mit klaren Prioritten, untersttze die Verbesserung von Prozessen und erarbeite innovative Vorschlge zur Weiterentwicklung des Regulierungsrahmens. Meine Verhandlungskompetenz, Koordinations- und Kommunikationsfhigkeit sind dabei entscheidend fr den Erfolg unseres Offshore-Geschftsfelds.

Meine Aufgaben

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  Fhrung des Fachgebiets Offshore-Regulierung: Ich fhre und entwickle ein siebenkpfiges Team, mit dem ich gemeinsam die regulatorischen Offshore-Themen verantworte,
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  Einhaltung und Umsetzung regulatorischer Vorgaben: Ich bin als Schnittstelle gegenber der deutschen und der europischen Regulierungsbehrde fr die Umsetzung und fr die Einhaltung der regulatorischen Vorgaben im Offshore-Geschftsfeld verantwortlich,
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  Massnahmen zur Optimierung von Projekten und Prozessen: In diesem Kontext erarbeite ich gemeinsam mit meinem Team Strategien und Vorschlge zur Verbesserung von Projekten und Prozessen. Ich analysiere und entwickle Handlungsempfehlungen auf Basis nationaler und internationaler Regulierungspraxis. Diesbezglich sorge ich zudem fr eine erfolgreiche Umsetzung,
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  Weiterentwicklung des Regulierungsrahmens: Ich entwickle proaktiv Verbesserungsvorschlge zur Weiterentwicklung des Regulierungsrahmens und bringe diese in die entsprechenden Verfahren ein,
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  Regulatorische Begleitung: Mein Team und ich beraten bereichsbergreifend bei 50Hertz und sind aktiv in strategische Planungsprozesse und Projekte involviert,
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  Vertretung der Positionen von 50Hertz & Stakeholdermanagement: Ich vertrete unsere Interessen gegenber Behrden (insbesondere BNetzA, BSH und ACER) und weiteren Stakeholdern. In diesem Rahmen fhre ich entsprechende Verhandlungen.

Meine Kompetenzen

• Mit Master, Diplom oder Staatsexamen abgeschlossenes Hochschulstudium vorzugsweise der Wirtschafts-, der Ingenieur- oder der Rechtswissenschaften oder einer anderen geeigneten Fachrichtung,
• Fhrungskompetenz und Erfahrung in der Leitung sowie in der Entwicklung von Teams,
• Sehr gute Kenntnisse der regulatorischen, wirtschaftlichen und rechtlichen Rahmenbedingungen der Energiewirtschaft,
• Strukturierte, kooperative Arbeitsweise und sehr gutes Koordinationsvermgen,
• Ausgeprgte Eigeninitiative, Ausdauer und systematische Arbeitsweise,
• Sehr gute englische Sprachkenntnisse,
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Bundesbehrden und im Fhren von Verhandlungen wnschenswert.

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

• Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
• Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Untersttzung Ihrer Work-Life-Balance,
• Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
• Keine Kernarbeitszeit,
• Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) mglich.