Senior HR Experte Vergtung / Compensation (m/w/d)

Als primrer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhhung der Fhrungs- und Einsatzfhigkeit der Bundeswehr bei. Mit ber 7.700 Kolleg innen betreiben und modernisieren wir eine der grssten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist innen, die die Bundeswehr-IT aus ssberzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen.

Innerhalb des Bereichs CRO HR OCM Compensation & Benefits verantwortet die Kompetenzstelle Vergtungssystem die Grundstze zum Aufbau von Funktionen in der BWI. Diese beinhalten die Abstimmung, inhaltliche Beschreibung, sowie deren Einwertung in ein Vergtungssystem. Damit verbunden verantwortet die Abteilung die regelmssige ssberprfung und Anpassung der Gehaltsbnder sowie den Prozess fr die jhrlichen Funktionsberprfungen und die Teilnahme an sowie Auswertung von Benchmarks. Weitere Aufgabenschwerpunkte sind das Begleiten aller Umorganisationen im Hinblick auf das Vergtungssystem sowie den jhrlichen Gehaltsentwicklungsprozess. Zustzlich werden dort die Prozesse "Spot Awards" und "Stellenanpassungen" verantwortet und gesteuert. Ein weiterer Schwerpunkt wird zuknftig die Sicherstellung des Themas Equal Pay sein.

• Governance fr das Vergtungssystem der BWI und fr dessen konforme Anwendung sowie dessen kontinuierliche Weiterentwicklung
• Eigenverantwortliches Durchfhren von Marktvergtungsvergleichen sowie Anpassen unserer Vergtungsstrukturen an aktuelle Trends und Benchmarks
• Erarbeiten von Handlungsempfehlungen sowie Entwickeln von Expertisen zur Vergtungssystematik bei der BWI
• Mitgestalten bei der Optimierung von Prozessablufen
• Beraten im Rahmen von Umorganisationen in der BWI zu den Themen Funktionsanpassungen und deren Bewertungen
• Erstellen und Pflegen von Funktionsbeschreibungen und deren Bewertungen
• Sicherstellen einer fairen und transparenten Bewertung der Positionen im Unternehmen
• Beraten und Untersttzen von Fhrungskrften sowie HR Business Partnern, Recruitern, HR Controlling, BR und GBR bei allen Fragen zum Vergtungssystem
• Vorbereiten und fachliches Begleiten der Verhandlungen mit Mitbestimmungsgremien
• Steuern weiterer Prozesse wie z.B. des jhrlichen Gehaltsentwicklungsprozesses, des Stellenanpassungsprozesses sowie der Spot Awards

• Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft / Human Resources Management
• Mind. 6 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich HR, Compensation oder einer vergleichbaren Position
• Vertiefte Kenntnisse und Erfahrungen zum Thema Organisationsaufbau und in der Gestaltung von Vergtungssystemen
• Vertiefte Kenntnisse im Bereich Funktionsbewertungen (generative KI wnschenswert)
• Sehr gute analytische Fhigkeiten
• Sehr gute Kommunikationsfhigkeiten und Beratungskompetenz auf allen Ebenen des Unternehmens
• Verantwortungsbewusstsein und lsungsorientiertes Handeln
• Selbstndige, von Sorgfalt geprgte und zielorientierte Arbeitsweise
• Durchsetzungsvermgen sowie sicheres und kundenorientiertes Auftreten
• Hohe Team- und Integrationsfhigkeit
• Sehr gute Kenntnisse aller MS-Office-Anwendungen, SAP-Kenntnisse
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Als primrer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befhigen und untersttzen wir in Frieden, Krise und Krieg
• Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschtzender Umgang miteinander und grosser Teamgeist
• Die BWI bietet eine marktgerechte Vergtung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prmierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Sie starten grundstzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen
• Wir ermglichen Ihnen Flexibilitt, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit
• Wir untersttzen Ihre berufliche und persnliche Weiterbildung durch individuelle Massnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy
• Sie knnen ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. fr ein Sabbatical einzusetzen
• An 20 Tagen im Jahr ist mobiles Arbeiten in zahlreichen europischen Staaten mglich
• Mit unserem digitalen Gesundheitsangebot fitnessRAUM.de profitieren Sie von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport, Ernhrung und Entspannung
• Bei beruflichen oder persnlichen Fragestellungen knnen Sie eine professionelle externe Beratung in Anspruch nehmen