Berater Lernen & Entwicklung (w/m/d)

Wir suchen fr den Grossraum Stuttgart, Pforzheim, Ostalb und Umland befristet vom 01.07.2025 bis zum 30.09.2026. Wir freuen uns auf Bewerbungen bis zum 06.05.2025. Die Auswahlgesprche sind am 13.05.2025 in Karlsruhe und am 19.05.2025 in Stuttgart geplant.

Kern des Aufgabenfelds ist die individuelle Lern-, Entwicklungs- und Vernderungsbegleitung fr Menschen, Teams und die gesamte Arbeitsgemeinschaft mit dem Fokus auf den Mrkten in Ihrem Grossraum oder Gebieten mit dem Ziel der Befhigung der Kollegen vor Ort und im Sinne der dialogischen Unternehmenskultur.
Die Berater Aus- und Weiterbildung sind erste Ansprechpartner und Umsetzungsberater ihrer Gebiete zu allen Angeboten des Bereichs Kultur+Entwicklung (K+E). Als breit aufgestellte Generalisten im Aussendienst erkennen sie den Bedarf, stellen fr ihre Gebiete aus dem zentralen Weiterbildungsportfolio die passenden Lsungsanstze zusammen und untersttzen ihre Kunden bei der Umsetzung. Bei Bedarf organisieren sie fr sich und ihre Kunden Spezialisten-Knowhow aus dem K+E-Innendienst.

Deine Aufgaben

• Beratung zur Umsetzung der Konzepte rund um Aus- und Weiterbildung, z.B. Ausbildungskonzept "Abenteuer Weitblick" und Ansprechpartner bei Fragen rund um Ausbildung und Studium bei dm


• Anstossen und Begleiten von Lern-, Entwicklungs- und Vernderungsprozessen in Marktteams und Gebieten, z.B. Teamtage


• Strategische Beratung der Fhrungskrfte rund um die Aus- und Weiterbildung sowie Organisationsentwicklung


• Methodenberatung fr Lern- und Entwicklungsprozesse


• Referententtigkeit, z.B. Gebietsarbeitstage, Fhrungskrfteentwicklungsprogramm sowie nationale Lernangebote


• Mitarbeit bei Produktentwicklung von Kultur+Entwicklung sowie Mitarbeit/Leitung in Projekten


• Zusammenarbeit in einem kollegial gefhrten Team

Deine Qualifikationen und Fhigkeiten

• Erfahrung im Bereich Mitarbeiterentwicklung und Vernderungsbegleitung


• Ausgeprgte Gesprchsfhrungskompetenz mit unterschiedlichen Zielgruppen


• Kenntnisse in systemischer Beratung wnschenswert


• Sicherheit im digitalen Arbeiten, Moderationsstrke und hohe Reflexionsfhigkeit


• Lsungsorientierung, Aufgeschlossenheit und Eigeninitiative


• Eine zukunfts- und menschenorientierte Denkweise im Sinne unserer Unternehmenskultur


• Bereitschaft, im Aussendienst ttig zu sein (Reisebereitschaft) sowie idealerweise den Wohnort im genannten Grossraum

Unser Angebot fr Dich

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  Attraktive Arbeitsbedingungen: Mit flexiblen Arbeitszeiten und berwiegend mobilem Arbeiten, einer 37,5 Std.-Woche sowie 30 Urlaubstagen, ermglichen wir eine ausgewogene Work-Life-Balance.


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  Dialogische Unternehmenskultur: Unsere Arbeitsgemeinschaft ist geprgt durch den gegenseitigen Austausch auf Augenhhe, Dynamik und flache Hierarchien. Ein zentraler Baustein unserer Zusammenarbeitskultur ist die Eigenverantwortung.


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  Mitgestaltung und Entwicklung: Bei uns kann sich jeder einbringen und dazu beitragen, Themen voranzutreiben. Zur fachlichen und persnlichen Entwicklung bieten wir vielfltige Weiterbildungsangebote an.


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  Weitere Vorteile und Zusatzleistungen: Profitieren Sie von weiteren Leistungen wie Mitarbeiterrabatt, Fahrrad (Jobrad)- und IT-Leasing, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betrieblicher Altersvorsorge sowie einen Dienstwagen (inkl. Tankkarte), auch zur privaten Nutzung.